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                春節期間,各大城市的生活如時鐘停擺一般:一次買夠七天吃的菜;街道空無一人,吃早點成難題;鐘點工回家,大小活自己干;吃飯排隊,上菜龜速。據說,濟南的一位女孩跟男朋友去電影院看電影,開演前兩人到飯店吃飯,結果電影快演完了菜還沒上來,一怒之下拒絕買單。
                什么事情,失去了才知道珍惜。這句話對短暫失去外來務工人員的大城市市民來說,感觸尤深。
              內容提要: 當菜販子、鐘點工、洗車工、賣包子的、收廢品的一起撤離城市的時候,我們才深切地感受到,原來他們也需要團圓,他們平時時時刻刻在為我們提供莫大的方便,他們的勞動彌足珍貴。
              提示 歇業 將“菜”一次買個夠
                春節期間,超市商場都縮短了營業時間,攤販也都關門歇業。為了不影響生活,市民們會在節前大量采購蔬菜、水果和肉類……
                星火巷早市是呼和浩特市最紅火的早市之一,家住藝術廳北街的車女士每天清晨都能選購到最新鮮的蔬菜,可在大年前一天,車女士一大早就拉著小車到早市進行采購,還不到8點鐘,早市已經非常熱鬧了。車女士一邊挑菜一邊說:“平時我都是當天吃的菜當天買,圖個新鮮,但春節期間早市的攤販就都不出來了,得把過年幾天的菜買夠才行,不然就得坐車到大超市里去買,跑那么遠買菜實在不方便。”土豆、蘿卜、芹菜、洋蔥、卷心菜、蒜苗……說話這會兒功夫,車女士已經把小車裝得滿滿當當,這才滿意地拉著小車回家了。
                “春節前的幾天我幾乎將市區內的幾個菜市場都走了一遍。”2月5日,家住杭州的王先生告訴記者,過年前他和愛人一起到處采購,光買肉類就花了近千元,干果、水果也買了不少。王先生大采購主要是為了應付大年三十到初七這幾天的飯菜。王先生告訴記者,過年大多數店鋪都關門好幾天,到時想買菜都買不到。春節假期記者走訪城區的幾個菜市場發現,不少門店都已歇業。
                    
              提示 吃早點成難題
                “現在好多早餐店都關門了,吃個早餐都成了麻煩事!”大年初一早上,寧波市民王波對記者抱怨道。連日來,記者走訪發現,春節期間,寧波市的多數早餐店都關門,市民很難買到早餐。大年初一,在一家國企上班的王波和3個同事要從9時值班到17時。對王波和同事來說,春節值班最痛苦的不是別人休息自己上班,而是買不到早點。
                記者走訪發現,春節期間,市區一些大型快餐店照常營業,也提供早餐業務,生意非常火爆。記者大年初二早上來到寧波江東區的一家快餐店,雖然這里的價格比普通的路邊小店貴不少,但在這里吃早餐的人特別多。由于座位不夠,不少客人只能拼桌。除此之外,洋快餐也在春節期間的早餐市場大放異彩,來光顧的人比平時多了不少。
              提示 小時工回家忙壞雇主
                每到春節,曹女士就犯愁,因為她雇用的小時工回老家過年,而這時候也正是曹女士一年里最忙碌的日子。
                春節期間,曹女士一邊要招待每天來串門的親戚,一邊又要照顧老人,再加上每天固定的家務活,她只用四個字來形容春節—苦中作樂。曹女士的母親已經80多歲了,她的身體不好,生活上很多事情不能自理,兒子和兒媳又沒和她住在一起,幫不上忙。平日里都是小時工幫著曹女士做家務,每天工作時間長短不一,有時候用輪椅推著老人去曬曬太陽,或者大掃除一番,工作時間就會稍長,有的時候只是掃地拖地、買菜做飯,一兩個小時就收工。有了這個幫手,曹女士也每天樂得清閑。曹女士感慨地表示,兒媳婦雖然可以幫著干些家務,但還是不如小時工順手,她現在只希望春節假期趕緊結束,小時工快點回來,她也能夠歇一歇。
              提示 飯店人滿為患
                春節期間,朋友相聚自然是一件非常高興的事兒,開門營業的飯店就成為了搶手貨。
              趁著春節假期,在北京已經工作了3年的小狄約了三五個好友一起出來聚聚。到了約好的飯館一看,小狄頓時傻了眼,這個名不見經傳的小飯館平時總會有幾張空桌,今天竟然人滿為患,而且門口還坐了大批的“排號”軍團。早到的朋友問小狄,為什么選了個這么人多的飯館,還沒等小狄回答,旁邊等位的一位大叔搶答道:“平時哪有這么多人,這不是因為附近的飯館都關門了,所以大家都來這里了。”
                更讓小狄和朋友們不滿的是,等位子等了將近一個小時,等菜上齊又是一個多小時過去了,基本是上一個菜空一個菜,服務員解釋說“有幾個廚子回家了,人手不足”。一頓飯吃下來用了3個多小時。小狄和朋友們紛紛感慨:這頓飯吃得真累!
                   
              提示 洗車價翻了7倍
              很多人歇業,也就導致很多人工漲錢。春節期間,北京的服務業費用猛漲。“昨天去洗車,平時收15元,春節期間居然要收40元,今天聽廣播,才知道有更離譜的。”一位網友在微博中吐槽洗車漲價。本報曾報道,在京廣橋附近的一家洗車店,原來20元的洗車價春節期間漲至150元,最高的從30元漲到220元,原本在店中辦理的洗車卡在春節期間也不能使用。洗車店中僅剩下3個伙計在忙前忙后。
              在一些商超的地下停車場,原本可以拿購物小票免停車費,可是春節期間也都不能用了。“春節期間,我們這里照常收費。”停車管理員說。在廟會附近,停車費也猛漲。地壇、龍潭湖等熱門的廟會外,原本每小時10元、15元的停車費改為一口價——五六十元不限時。
              除了洗車漲價,一些餐館的飯菜也默默地提了價。在某家常菜飯館,春節期間,原本68元的清蒸鱸魚漲到了98元。餐館老板說,春節期間菜價本身就貴,很多食材也不好買,很多員工也回老家了,所以漲價是正常的。
                外頭貴,就在家自己做,但巧婦難為無米之炊,超市蔬菜柜臺一片清冷。大年初一賀大媽想做個春餅應應景,連跑了三家超市才買到豆芽菜,“黃瓜漲到7塊錢一斤,比節前幾乎貴一倍。”好容易找到一位值班的售貨員,說是都回老家了,菜運不進來。
              導語: 一線城市春節期間不斷上演的“空城計”,則讓人們意識到,雖然鑒于優質資源的吸引,中心城市流失人才現象嚴重,但故土難舍的情結、鋼筋水凝土的都市森林,會讓人們在不需要就業、入學等硬性條件配套的時候,毅然決然地用腳投票,選擇回到故鄉,去過一個有人情味、有鄉土氣息的、記憶中有鄉土特色的春節。
                這不禁讓人暢想,如果每一座城市都有屬于自己的獨特魅力,都有足以吸納人才的吸引力,城市間的發展日漸均衡,而不是幾座一線城市幾家獨大,是否意味著人們的鄉愁,不必非得留到春節時才有時間緬懷,留到搶春運火車票時才有時間紀念?
                反思:上學難,住院難,交通擁堵,房價高企,這些是民生問題;外來務工人員撤走了,大城市生活不方便了,這些也是民生問題。只是我們沒有作此假象罷了,只是我們習慣了擁有不知珍惜罷了。不是嗎?一些有大城市戶籍的人就把自己和外來務工人員劃下鴻溝:他們是鄉下人,他們不是文明人,他們就該干回報不多的體力活;更有北京教授想方設法的為外來務工人員誠實勞動合法經營拿到城市戶籍設下人為障礙:揚言入北京戶籍要有學歷限制,要先考試,如此一來,外來務工人員要成為城市常住人口,非得花更多更大精力,對有些人而言甚至是“不可能完成的任務”。
                這里就再次提出這個問題:外來務工人員這些大城市建設服務者,卻很少能享受大城市建設發展的紅利與福利。他們的勞動和貢獻一再被低估和忽視;高樓大廈建設當中灑下他們的血汗,一完成他們只能看看不能居住;高檔小區生活便利有他們的身影,可他們只能是小區的匆匆過客;他們為城市建設繁榮奉獻了青春,可他們中的大多數享受不了大城市戶籍人口的公共服務與福利,他們的子女艷羨城市高檔生活只能過著“殺馬特”的生活。 [詳細]
                農民工找不到故鄉是社會問題
                不管是為了后代能接受更好的教育,還是搬到城里住,農民進城,總有著向上的理由和積極的行動。
                站在社會發展的視角看,城鎮的繁榮對應著村莊的衰落,是一種大趨勢。這種大趨勢,一方面有農民們的自愿、勤奮、努力作為動力,另一方面,相關政策措施的推進,也將這種趨勢規范在預期的軌跡上。
                但問題的關鍵是,不少小城鎮的建設,還處于無序階段,造成城鎮周邊土地資源浪費、流失,大量農村耕地被棄置。加之配套的社會保障機制,尚不能為“農民變市民”做好制度支撐,使“農民進城”者,在相當長一段時間內,依然處在“農民”與“市民”的夾縫中身份錯位——這些問題,都是不得不盡快解決的民生考題。
                “心安之處即為故鄉”。如果能在政策舉措細則方面,為他們提供優越、完備的制度環境;職能部門的工作,能做到措施得力、時時處處眷顧到民生利益,那么,“候鳥找不到故鄉”更多僅是“農民進城”者回望故鄉時,偶有出現的情緒表達。
                多虧春節只有一個周的假期。要是持續放兩個月的假,城市真的會變成死城。市民們都在心里默唱孫楠的《你快回來》,“沒有你,世界寸步難行”。
                但是,菜販子和鐘點工一回來,城里人立馬翻臉。大城市的人們想方設法用戶口等手段在自己和外來務工人員間劃下鴻溝:他們是鄉下人,他們不是文明人,他們就該干回報不多的體力活。


                    浙江臺州:墓區中的童年

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                  農民工扔煙頭無錢交罰款下跪哀求 武漢城管:就讓他下跪

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                  農民工倒地抽搐20分無人理 市民:害怕惹麻煩

                一名身穿迷彩服農民工模樣的小伙倒在站牌下,旁觀者說,他在大約20分鐘前急病發作,過往的市民無一施救。一位在此擺攤的小販說:“我本來想報警呢,但害怕惹麻煩。”……[詳細]


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                       建筑工雷小洪:不怕沒地住只怕沒活干

                雷師傅說,像他們這種工地規模較小,住宿就在工地旁邊臨時搭建起來的石棉瓦棚子里面,條件稍好一點的工地就組裝幾個活動板房,讓工人們在里面住。不過在夏天更多的是哪兒涼快在哪兒睡,地下室、停車場……[詳細]
                  廣東:公務員招考為異地務工人員專設職位

                2013年,廣東省公務員考試出臺“新規”。除了常規的招錄,公告也列出了非廣東常住戶口(生源)報考者的條件,專門面向優秀異地務工人員和大學生村官等服務基層項目人員。……[詳細]
                  江西:“外來務工人員之家” 可免費住宿7天

                為進一步優化就業環境,江西新余市人保局與高新區合作共建“外來務工人員之家”,凡外地到新余市的務工人員,均可在這一全省唯一專門為外來務工人員就業而建成的住宿場所內享受7天免費住宿、就業咨詢及就業指導服務。……[詳細]
                  廣西:15萬務工人員春節后乘鐵路專列外出

                廣西每年外出務工人員達600萬人。為滿足外出務工人員的乘車需求,南寧鐵路局決定從2月2日大年初三起,從百色、金城江等務工人員最多的地區,開行至廣州、杭州等地的務工專列。……[詳細]
                浙江:省總工會免費送1300多名外來務工者回家過年

                 700多名優秀外來務工人員將分8條航線、11個航班免費乘機返鄉。再加上600名免費坐火車回家的優秀外來務工人員,今年總工會將免費送1300多名外來務工人員回家過年。[詳細]
                  北京:外來工是北京新市民 將可享受公租房

                市委市政府將采取一系列“實實在在”的政策維護來京務工人員的權益,包括享受公租房政策、納入城鎮職工基本醫療保險和養老保險以及在京參加區縣鄉鎮人大代表的換屆選舉。[詳細]
                    新疆:將外來務工人員納入住房保障體系

                2014年起,烏魯木齊市會將公共租賃住房和廉租住房并軌運行,建立統一的申請受理渠道、審核準入程序。今后,公租房作為一種新的住房保障形式,將外來務工人員納入保障范圍。……[詳細]
              導語: 新近這些年,在寧波這一區域內驟然增加了二三百萬“新寧波人”—— 外來務工者,由于工業化、城市化進程的加速而引起的農村勞動力的大量 轉移和社會經濟結構的全面調整來得太突然,似乎一夜之間寧波突然增加 了那么多人,增加了那么多新的面孔。今天,“新寧波人”與老寧波人加 起來大約800萬人,其人口比例大體是1:2,即三個寧波人中就有一個“新 寧波人”,而且“新寧波人”幾乎個個都是身強體壯能干活能辦事能創造 財富的年輕人。按照成年人人口來比,可能就不是1:2,而是1:1了。
                這是寧波新的工人階級主力軍,是一個極為龐大的群體,一個極為巨 大的存在,是一個不容忽視、不可低估、必須依靠、必須廣泛動員起來的 建設寧波的力量。
              外來務工者節——一個溫暖的節日
              十年,我們一起走過:10年之前,寧波已成為全國各地人們創業就業的熱土。如何讓這些新寧波人有“家”的感覺?東南商報為此做過一個民意調查,有94%的市民贊成設立外來務工者節,大家的理由大致是這樣的:“在寧波這座海濱城市給外來務工者設一個節日,讓外來務工者有一種回家的親切感,增加對寧波的認同感。” [詳細]
              假日學校 免費代管外來務工子女
                在這座擁有400多萬名外來務工人員的城市里,每年暑假都有成千上萬“小候鳥”,從外地趕到這座城市和父母團圓。假日學校是由市各級關心下一代工作委員會為外來務工子女及其他孩子辦的免費托管場所。 [詳細]
              為外來務工人員提供文化服務“私人定制”
                鄞州今年將全面實施“文化進企業———暖流工程”,安排150萬元資金,預計送5000冊圖書、1000場電影、50場培訓輔導、20場戲曲綜藝演出,通過公共文化“私人定制”模式,將文化服務送至80余萬外來務工人員身邊。[詳細]
              兩千外來務工者免費回家
                在各級工會倡議組織下,2014年,全市企業共包車739輛,運送員工返鄉33187人次,外來工爭取到返鄉經濟補貼809.72萬元;全市工會共幫助外來工購買返鄉車票14余萬張,各地開設購票窗口的職工服務中心7個,幫助17余萬外來務工人員平安返鄉。[詳細]
              寧波企業自建公租房紓解外來工“蝸居”苦
                公司外地員工多,青年員工比例高,近年來受房價高企影響,員工購房壓力增大。由于原先公司自建宿舍較少,多年來一直通過在外大量租房來解決員工住房問題。“公租房項目的建成,將直接改善公司員工的生活居住環境,解決單身員工住宿需求,滿足60%已婚無房員工的階段性住房需求。[詳細]
              結語: 外來務工人員貢獻與所得不成比例,是我國經濟社會結構尚不夠完備的結果,也是所謂的人口紅利的衍生品。一個大城市如何對待外來務工人員,是這個大城市文明程度的重要指標。我們希望,不光是在春節空城時,所謂的“大城市人”知道外來務工人員的價值和奉獻,隨時隨刻,都要尊重感激他們努力付出,至少不人為設限外來務工人員成為并融入大城市生活。
                對大城市而言,如何善待外來務工人員也是大城市最大的民生問題之一(很多人其實沒意識到)。春節空城時,再次提出這個問題,絕非不合時宜,我們當正視這個甚少享受到改革發展紅利的城市建設與服務群體。
                                                 (本期策劃/制作:魯冠芬 王瑾蕓 美編:趙麗)

               

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