新華社寧波1月18日電（記者顧小立）寧波市人民政府辦公廳近日發(fā)布意見，提出通過(guò)一次性獎(jiǎng)勵(lì)、返還實(shí)際繳納保險(xiǎn)費(fèi)、給予培訓(xùn)補(bǔ)貼等系列政策組合拳，引導(dǎo)企業(yè)抓住春節(jié)等時(shí)間窗口搶先機(jī)、搶工期，穩(wěn)崗留工加快發(fā)展，實(shí)現(xiàn)疫情防控和穩(wěn)增促投“兩手抓”。
根據(jù)《寧波市人民政府辦公廳關(guān)于支持工業(yè)企業(yè)留工優(yōu)工穩(wěn)增促投的若干意見》，寧波將及時(shí)兌現(xiàn)各類涉企政策，指導(dǎo)支持企業(yè)科學(xué)應(yīng)對(duì)市場(chǎng)形勢(shì)變化和疫情防控需要，做好原材料、零部件儲(chǔ)備和產(chǎn)品適度備庫(kù)工作，確保產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈穩(wěn)定。對(duì)年產(chǎn)值超過(guò)1億元的工業(yè)企業(yè)（不含國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)），2021年第一季度工業(yè)產(chǎn)值不低于上年第三、四季度季均產(chǎn)值的，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元。
在支持企業(yè)穩(wěn)崗留工方面，寧波將充分發(fā)揮相關(guān)用工就業(yè)服務(wù)平臺(tái)作用，鼓勵(lì)淡旺季交叉用工、崗位互補(bǔ)的企業(yè)簽訂調(diào)劑協(xié)議，實(shí)現(xiàn)企業(yè)間人力資源合理調(diào)配；同時(shí)充分發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)定就業(yè)作用，對(duì)不裁員或少裁員的參保企業(yè)，返還其上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的50%。
在支持企業(yè)開展培訓(xùn)方面，寧波將繼續(xù)落實(shí)企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)稅前扣除限額提高至工資薪金總額8%的稅收政策，鼓勵(lì)企業(yè)自主選擇開展靈活多樣的線上職業(yè)技能培訓(xùn)，對(duì)符合條件的企業(yè)給予最高800元/人的補(bǔ)貼。此外，寧波將倡導(dǎo)企業(yè)落實(shí)職工節(jié)日福利，各地工會(huì)場(chǎng)館、國(guó)有投資的體育場(chǎng)館、綜合性廣場(chǎng)、非古建筑及遺址類博物館、美術(shù)館等向外地留甬職工免費(fèi)開放。
寧波市政府要求，要進(jìn)一步落實(shí)清理拖欠民營(yíng)企業(yè)中小企業(yè)賬款工作，暢通勞動(dòng)保障維權(quán)渠道，及時(shí)化解各類欠薪矛盾糾紛。對(duì)確因經(jīng)營(yíng)困難出現(xiàn)欠薪問(wèn)題的，及時(shí)動(dòng)用工資保證金和應(yīng)急周轉(zhuǎn)金，確保解決工資被拖欠農(nóng)民工的生活困難。（完）
